採用情報

弊社の特徴

弊社は各個人の意思を最大限尊重し、自由闊達に活動できるのが 特徴です。しかし、自由な中にもルールはあります。


自分の個性を伸ばしたい、いろいろなことにチャレンジしたいと お考えの方はぜひ、弊社の門をたたいてください。
きっと弊社での経験があなたの人生に大きく役立つと思います。

Webデザイナー求人募集
デザイナー求人募集
企画営業求人募集

募集職種

WEBデザイナー兼コーダー

仕事内容 Webコンテンツの制作業務全般
求める人材 ◎デザインすることが飯より好きな人
▼必須条件
◎Webサイトのデザイン経験、またはコーディング経験2年以上の方。
※デザイン経験とコーディング経験を合わせて2年でもOK!

▼歓迎する経験・スキル(いずれかの技術が得意な人OK)
◎Illustrator、Photoshop、Dreamweaverによる制作スキル
◎Flashに関する知識(既存コンテンツの保守など)
◎大規模Webサイトの設計経験をお持ちの方
◎HTML5、CSS3、Javascriptによるコーディングスキル
◎Wordpress等CMSの制作スキル
応募資格 大卒・専門学校卒以上22~35歳位まで(スキルがあれば学歴を問いません)
勤務地 名古屋市東区葵2丁目3番15号 FAMILLE葵ビル5F
※東京勤務を希望される方は相談に乗ります。
勤務時間 9:30~18:30
(休憩時間1時間、実働8時間)
給与 月給25万円~(経験とスキルに応じて相談)
※入社後6ヶ月の試用期間あり
(試用期間中の給与は相談により決定)
経験や能力に応じて当社規定にて優遇します。
昇給・賞与 昇給/年1回(業績により2~3回)
賞与/業績賞与、決算賞与
諸手当 交通費2万円まで支給(月額)
役職手当、報奨金
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季・冬季休暇
※年間休日127日
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金保険適用)
◇代休制度有り
◇育児支援制度あり
◇会員制リゾート施設あり

グラフィックデザイナー

仕事内容 グラフィックの制作業務全般
求める人材 ◎デザインすることが飯より好きな人

▼必須条件
◎Illustrator、Photoshopの操作経験
◎デザイン知識、経験のある方

▼あると活かせる経験
●顧客折衝やデザインディレクション経験
●リーダー、マネージャー経験

▼こんな方も歓迎
・仕事でも趣味でも、シチュエーションは何であれ、デザインソフトをいじるのが好きな方
・媒体に捉われず、多様な形態のデザインをしたい方
応募資格 大卒・専門学校卒以上22~35歳位まで(スキルがあれば学歴を問いません)
勤務地 名古屋市東区葵2丁目3番15号 FAMILLE葵ビル5F
※東京勤務を希望される方は相談に乗ります。
勤務時間 9:30~18:30
(休憩時間1時間、実働8時間)
給与 月給25万円~(経験とスキルに応じて相談)
※入社後6ヶ月の試用期間あり
(試用期間中の給与は相談により決定)
経験や能力に応じて当社規定にて優遇します。
昇給・賞与 昇給/年1回(業績により2~3回)
賞与/業績賞与、決算賞与
諸手当 交通費2万円まで支給(月額)
役職手当、報奨金
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季・冬季休暇
※年間休日127日
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金保険適用)
◇代休制度有り
◇育児支援制度あり
◇会員制リゾート施設あり

企画営業

仕事内容 既存クライアントへの制作進行管理・提案、販促・WEB・社内報制作の企画提案営業をお任せします。
先輩営業・制作メンバーと一緒に企業をサポートしていきます!
求める人材 業界を問わず、広告・販促やWEB、社内報に興味のある方。
※営業未経験者・制作現場出身者、第二新卒者も歓迎です!
※採用では、人柄や意欲を重視します。

▼こんな方を求めています
◎自主性を持って仕事に取り組める方
◎好奇心旺盛な方
◎柔軟な発想のできる方
◎周囲と連動しながら業務に取り組める方
◎何事にもチャレンジしたい方
◎自己成長したい方

一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!
応募資格 大卒・専門学校卒以上22~35歳位まで
勤務地 名古屋市東区葵2丁目3番15号 FAMILLE葵ビル5F
※東京勤務を希望される方は相談に乗ります。
勤務時間 9:30~18:30
(休憩時間1時間、実働8時間)
給与 月給30万円以上
(試用期間最大6ヶ月は月給25万円以上)
※経験・年齢を考慮の上当社規定により優遇します。
※報奨制度も用意しています。
昇給・賞与 昇給/年1回(業績により2~3回)
賞与/業績賞与、決算賞与
諸手当 交通費2万円まで支給(月額)
役職手当、報奨金
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季・冬季休暇
※年間休日127日
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金保険適用)
◇代休制度有り
◇育児支援制度あり
◇会員制リゾート施設あり

採用に関するお問い合わせ・ご応募

採用に関するお問い合わせ・ご応募はTEL:052-935-5181又は下記フォームからお願い致します。

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個人情報の取り扱い

個人情報保護方針

株式会社ジャシック(以下「当社」といいます。)はITを活用してお客様にASP事業、Webサイト・Webアプリケーションの構築・運営を目的としてインターネット関連事業・求人情報サイト運営・インターネット広告代理業務などを行っています。これらの業務を通してITをビジネスに活かし、関係者(お客様・取引先・株主および社員・地域社会)との信頼関係の上に成り立ち、関係者各位に最大限に貢献することこそが、当社の責務と考えています。

マネジメントシステムの構築および継続的改善

当社は、「個人情報保護マネジメントシステム-要求事項」(JISQ15001:2006)に準拠したマネジメントシステムを構築し、適切に運用いたします。また、構築したマネジメントシステムは、内部監査や代表者による見直し等の機会を通じて、継続的に改善してまいります。

法令・規範の遵守

当社は、個人情報を取り扱うにあたり、個人情報に関する法令及びその他の規範、ガイドライン等を遵守いたします。

個人情報の取り扱い

  1. 個人情報の取得は、利用目的を明確に伝え、同意をいただいたうえ、適正な方法でおこないます。
  2. 個人情報の利用は、明確にした目的の範囲内に限定いたします。目的の範囲を超えて取扱う場合は、事前に新たな目的に対し、同意をいただきます。
  3. 個人情報の第三者への提供は、事前に同意をいただいた利用目的の範囲内でおこないます。

安全対策の実施

当社は、個人情報の正確性及び安全性を確保し、不正アクセスおよび、漏洩、紛失、破壊、改ざんなどを防止するため、個人情報へのアクセス管理、持ち出し手段の制限、情報セキュリティ対策等の安全対策を実施いたします。これらの安全対策は必要に応じ、見直し、改善してまいります。

株式会社ジャシック
代表取締役 伊藤 有
2008年4月1日制定

個人情報の利用目的

当社は個人情報について、利用目的を特定するとともに、法で定める場合等を除き、その利用目的の達成に必要な範囲内において利用いたします。

採用応募者の個人情報

採用選考及び入社手続き 採用決定し入社された場合、社内人事管理及び担当業務に必要な個人情報の取得・利用

受託業務における個人情報

個人情報をお預かりして、印刷物制作やWEB制作を行う場合、その業務遂行の範囲内で利用

株主の方の個人情報

商法その他の関連法令に基づく株主の権利行使への対応及び当社の業務履行

個人情報の提供

給与等の振込みを依頼するため、金融機関に氏名、住所、電話番号等の情報を提供することがあります。当社従業員が業務請負先で就業する場合は、当該業務請負先企業に対し、氏名、住所、電話番号等の情報を提供することがあります。

個人情報の委託

当社の事務(税務処理等)を第三者に委託する場合は、お預かりした情報を当該委託先に提供することがあります。

個人情報を与えて頂くことの任意性

当社が必要とする個人情報を与えて頂くことは、任意となります。
但し、必要な情報の全部または一部をご提供いただけない場合は、ご連絡等に支障をきたすことがあります。

苦情、相談、お問い合わせ

当社の取り扱う個人情報に関する苦情、相談、お問い合わせは、下記担当窓口までご連絡ください。速やかに対応いたします。

苦情・相談・お問い合わせ窓口

株式会社ジャシック 個人情報管理責任者
TEL: 052-935-5181  FAX: 052-935-6119
e-mail: privacy@jasic.co.jp

個人情報の開示等請求の手続き

当社は、当社が個人情報を取得したご本人、またはその代理人から、利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止(「開示等」といいます。)を求められた場合、所定の手続きにより、速やかに対応いたします。

開示等請求手続きの流れ

  • 開示等ご請求窓口へ、電話またはe-mailで申し込み

    当社より所定の書類を郵送

    必要書類と手数料(利用目的の通知・開示の場合)を開示等ご請求窓口へ郵送

    当社にて必要書類及び手数料を確認し、開示等請求に対する回答を郵送

開示等の請求先

開示等のご請求は、開示等ご請求窓口まで、電話またはe-mailでお申し込みください。
当社所定の請求書を郵送いたします。

【開示等ご請求窓口】

株式会社ジャシック 個人情報管理責任者
TEL: 052-935-5181
e-mail: privacy@jasic.co.jp

開示等の請求に必要な書類

ご本人によるご請求の場合
  1. 当社所定の請求書
  2. 本人確認のための書類(a~dいずれかのコピー1通)
    • 運転免許証(表・裏ともに)
    • パスポート
    • 健康保険証
    • 年金手帳
代理人によるご請求の場合
(上記1.2も必要です)
  1. 代理権確認のための書類(a、bいずれか)

    a.法定代理人(親権者または成年後見人)の場合
    戸籍謄本、または成年後見登記事項証明書等、法定代理権があることを確認できる書類

    b.任意代理人の場合
    委任状(本人の署名捺印のあるもの)及び印鑑登録証明書(委任状に捺印された本人の印鑑のもの)

  2. 代理人確認のための書類(a~dいずれかのコピー1通)
    • 運転免許証(表・裏ともに)
    • パスポート
    • 健康保険証
    • 年金手帳

開示等の請求に必要な手数料およびその徴収方法

利用目的の通知、または開示をご請求の場合、手数料を頂戴しております。
必要書類をご郵送いただく際、以下の金額の郵便切手を同封してください。
利用目的の通知、開示のご請求一件につき 1000円
その他のご請求(内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止)の場合、手数料は不要です。

開示等の請求に対する回答

ご本人(代理人請求の場合は代理人)の請求書記載住所宛に、回答を郵送いたします。
開示等の請求に応じられない場合
以下の1~6に該当する場合、開示等のご請求にお応えできません。 お応えできない場合は、その旨理由を付記して通知いたします。 手数料の返却は致しかねますのであらかじめご了承ください。

  1. 本人確認ができない場合
  2. 代理人による申請に際して、代理権が確認できない場合
  3. 所定の請求書類に不備があった場合
  4. 本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
  5. 当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
  6. 法令に違反することとなる場合

開示等の請求で取得した個人情報の利用目的

開示等のご請求にともなって取得した個人情報は、開示等のご請求に必要な範囲でのみ取り扱うものとします。

苦情・相談・お問い合わせ窓口

株式会社ジャシック 個人情報管理責任者
TEL: 052-935-5181
FAX: 052-935-6119
e-mail: privacy@jasic.co.jp

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